In 2021 is het opstellen van socialmedia-richtlijnen voor bedrijfscontent voor je medewerkers nog steeds nuttig en relevant. Waarom is het handig afspraken te maken over social media? En wat leg je zoal vast voor medewerkers? Tips bij het opstellen van richtlijnen bij je socialmedia-beleid.

Socialmedia-richtlijnen zijn niet bedoeld om regels te stellen, zodat medewerkers zich geremd voelen. De guidelines moeten vooral enthousiasmeren. Dit doe je door te benadrukken wat juist wél kan en mag. Dus bekijk het vanuit een positief statement. Ons hele artikel lees je op Frankwatching